Оплата времени простоя не является ни элементом оплаты труда, ни заработной платой, поскольку она не является вознаграждением за труд.

Налогоплательщиком было оспорено решение налоговой инспекции о начислении налога на прибыль и ЕСН. Основанием для принятия решения послужил вывод  том, что выплаты, произведенные в пользу физических лиц - работников в связи с оплатой времени простоя из-за отсутствия сырья и материалов, являлись расходами на оплату труда, подлежали включению в расходы предприятия при исчислении налога на прибыль, и, следовательно, являлись объектом налогообложения по ЕСН.

По результатам рассмотрения, суд со ссылкой на положения п. 1 ст. 236, ст.ст. 129, 157 НК РФ пришел к выводу о том, что расходы по оплате работникам времени простоя в расходы при исчислении налога на прибыль налогоплательщиком не включались. Поэтому, обязанность по исчислению и уплате ЕСН с указанных сумм в у него отсутствовала.