Приказ о поощрении подтверждает расходы по налогу на прибыль, даже если он не подписан работником.

Денежное поощрение работника оформляется приказом по формеТ-11а, утвержденной Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1. Именно этим приказом можно подтвердить расходы по налогу на прибыль на выплату премии сотруднику. Унифицированная форма № Т-11а является первичным документом для учета расходов на оплату труда, поэтому она должна быть заполнена в порядке, установленном Постановлением, включая обязательное заполнение графы 6 "С приказом (распоряжением) работник ознакомлен. Личная подпись работника". Однако московские налоговые органы указали, что к числу обязательных реквизитов первичных документов, принимаемых для целей налогообложения прибыли, относятся только реквизиты, указанные в п. 2 ст. 9 Закона № 129-ФЗ. Следовательно, приказ по форме № Т-11а, имеющий все реквизиты, перечисленные в этом пункте, при отсутствии записи об ознакомлении работников с приказом может быть принят в качестве документального подтверждения произведенных расходов в целях исчисления налога на прибыль.